Verhalen en anecdotes uit de verpleeghuis zorg en kleinschalig wonen

take

Take it or leave it

by de man in de zorg on February 7, 2009

Take it or leave it
Take it or leave it; een bekende uitdrukking. Soms moet je dingen gewoon nemen zoals ze zijn; ook op een zorgafdeling; omdat het gewoon niet anders is. Je kan of ken je aanpassen of je ertegen verzetten. Kleine kans dat je wint; grote kans ; zo niet hele grote kans dat je verliest. Verliezen dat je het ja…. wat minder makkelijk ga krijgen. Dit is in elk bedrijf zo; en ook in elke zorginstelling. Soms zijn er dingen waarvan je denkt dat kan beter; maar je kan niet anders. Aanpassen aan een systeem; aan een manier van handelen of denken. Niet dat je niet je vraagtekens bij kan zetten; geen dingen aan kan kaarten; maar om uiteindelijk je gelijk kan halen is een ander punt. Je gelijk halen; kan toch verliezen betekenen.

Ik heb vroeger als leerling op een afdeling gewerkt; ik werk al best wel lang in de zorg; en dan heb ik het over zo’n tien aar geleden; daar werden mensen wat vroeger dan we gewend zijn op bed gelegt. Ik was leerling en er waren ook andere leerlingen. Ik heb wijzelijk besloten om mijn mond te houden en me aan te passen. Niet omdat ik er volledig mee eens was; maar ik wou geen problemen veroorzaken en ik besefte dat ik me beter aan kon passen aan het systeem. Mijn collega leerling had daar een ander kijk op en die ging er tegenin. Om het heel kort te houden….. ik heb mijn diploma gehaald op die afdeling en die leerling die zich niet aan wou passen aan een systeem…. geen diploma.

Ook ik heb dingen net zoals jij waar je soms je vraagtekens bij heb, maar ik besef heel goed; dat het gras bij de buren niet groener is. Zou ik om welke reden dan ook opstappen; om om deze redens; dan besef ik dat ik bij een andere werkgever ook tegen dingen aan ga lopen. Met dit verhaal bedoel ik; ook jij heb deze ervaringen.
Ik hoorde via de mail van een instelling waar bewoners om drie uur naar bed werden gebracht en ook om zes uur in de avond; dat dan “de piek” van een avonddienst was. Je ga er werken; omdat je dacht dat daar het gas groener was, en je zit in je proeftijd en dan kan je twee dingen doen. Er tegenin gaan om dat je zo denkt; of er in meegaan. Ga je er tegenin; tegen een manier van werken van een systeem; dan verlies je het; dag proeftijd. Je kan het accepteren en beseffen dat je wel op een hele leuke afdeling werk.

Net zoasl jij; heb ook ik hier mee te maken, en om eerlijk te zijn; “i take it”. I take it; omdat ik heel goed besef dat je je gewoon aan moet passen; aan en manier van werken. Buiten deze kleine niet voor mij onvolkomenheden; zijn er daarin tegen zeer veel goede dingen aan de afdeling waar ik werk. Dingen lopen gewoon lekker en goed; in een leuk team; met een goede en leuke samenwerking onderling. Ook wat mijn leidinggevende neerzet; daar ben ik best wel zeer tevreden over. Ik heb geen zin om me te verzetten tegen een systeem; om kleine dingetjes; kijkend naar de grote voordelen die ik hier op mijn afdeling heb; en ik besef dat er overal wel eens dingen zijn, die je gewoon moet accepteren.
Take it or leave it; daarmee begon ik. I take it; beseffende dat mijn afdeling behalve de kleine dingetjes waar ik tegen aanloop zoveel goeds voor mij betekend kwa werkplezier en werksfeer en dingen die gewoon goed geregeld zijn.
tot oneven